KOCHAM SZCZECIN, BO…
choć mieszkam tu od urodzenia, to miasto ciągle zaskakuje mnie swoją różnorodnością i nieograniczonymi możliwościami. Jest też wielką inspiracją dla mojej twórczości.
Szczecin to dla mnie i miłość, i rodzina, i pasja, i odpoczynek. Dla mnie Szczecin jest kompletny!

KOCHAM SZCZECIN, BO…
to miejsce dobre do życia i prowadzenia biznesu. Ma duży potencjał intelektualny, wielu przedsiębiorczych młodych ludzi i coraz więcej ciekawych inwestycji. Doceniam w nim połączenie dynamiki rozwijającego się miasta ze spokojem i bliskością natury.

KOCHAM SZCZECIN, BO…
dzięki swojej lokalizacji w centrum Europy, jest miastem pełnym możliwości oraz szans na rozwój. Coraz więcej globalnych organizacji otwiera tutaj swoje siedziby i buduje struktury. Jeśli jest się specjalistą w swojej branży, nie trzeba opuszczać Szczecina, wystarczy tylko znaleźć odpowiednie miejsce dla siebie. Mi się udało!

KOCHAM SZCZECIN, BO…
to miasto fantastycznych młodych i kreatywnych ludzi, którzy wreszcie mogą tu zostać, by realizować się zawodowo i prywatnie. Dzięki coraz liczniejszym inwestycjom nie brakuje miejsc pracy, a pracownicy czują się doceniani i mogą się rozwijać.

KOCHAM SZCZECIN, BO…
z dumą mogę nazwać to miasto „moim miejscem na ziemi”. Jest tu wszystko czego człowiek potrzebuje do życia: dobre szkoły, satysfakcjonująca praca z perspektywą sukcesu, możliwość znalezienia mieszkania szytego na miarę, coraz szersza oferta kulturalno-rozrywkowa… i wiele więcej

KOCHAM SZCZECIN, BO…
tutaj świat „aż” tak bardzo nie pędzi i tu w spokoju mogę realizować siebie!

Świetne położenie i komfortowe warunki życia zawsze były atutami stolicy Pomorza Zachodniego. Teraz miasto jest też świetnym miejscem do rozpoczęcia i rozwoju kariery.

Hitem ostatnich sezonów w Szczecinie są wyremontowane, nadodrzańskie bulwary. Latem są pełne ludzi, którzy spacerują lub siedzą w ogródkach działających tam lokali. Przy nabrzeżach cumują jachty, a każdy chętny może wypożyczyć małą motorówkę i ruszyć na wodną przejażdżkę w samym środku miasta. Odwiedzając bulwary jesienią warto spojrzeć na Lastadię – znajdujący się nad rzeką jeden z nowoczesnych biurowców, które powstały w mieście w ciągu ostatnich lat. Ich lista jest długa: Oxygen, Brama Portowa, Baltic Business Park, Piastów Office Center, Storrady Park Offices, Kosmos, Polmo, Technopark Pomerania… Mieszczące się w nich firmy należą do najszybciej rozwijających się w mieście. Inwestują w nowoczesne biura, sprzęt i, co najważniejsze, w pracowników.

O pracowników zatroszczyć się będą musiały również firmy, które lokują się w wielkich halach magazynowych, które jak grzyby po deszczu rosną na obrzeżach Szczecina. Te, które już działają często zajmują się handlem internetowym na skalę europejską. A to nie wszystko. Budowę potężnych hal w Gryfinie lada dzień zacznie gigant e-handlu, niemiecka firma Zalando. W Kołbaskowie rozpoczęły się natomiast prace przy budowie największej w Polsce pojedynczej hali magazynowej.

Szczecin, który wraz z sąsiadującymi powiatami – Policami, Goleniowem, Stargardem i Gryfinem można już uznać za jedną metropolię, nie narzeka obecnie na brak zakładów produkcyjnych. Na postoczniowych terenach powstają obecnie elementy stalowe i kadłuby niedużych jednostek, a działające tam firmy zatrudniają łącznie kilka tysięcy osób. W regionie działają fabryki z sektora energetyki wiatrowej (ST3 i KK Wind Solutions w Szczecinie, LM Wind Power Blades w Goleniowie), motoryzacji (wielka fabryka opon Bridgestone i firma Klippan w Stargardzie), czy urządzeń przeładunkowych (Cargotec, Hydroline w Stargardzie). Niedługo w Policach, na terenie Zakładów Chemicznych należących do Grupy Azoty ruszy budowa największej w Europie instalacji do produkcji propylenu. Już dziś, w zespole szkół w Policach i na Zachodniopomorskim Uniwersytecie Technologicznym kształcą się przyszli pracownicy tej instalacji.

Rozwój nowych gałęzi gospodarki powoduje, że osoby z odpowiednimi kwalifikacjami nie mają dziś problemu, aby zrobić w Szczecinie błyskotliwą karierę. To wielka szansa dla każdego, kto świadomie pokieruje swoim życiem. Szczególnie dotyczy to uczniów i studentów, którzy są w stanie wybrać taką ścieżkę edukacji, która sprawi, że staną się fachowcami poszukiwanymi na rynku pracy. Warto przy tym skupić się na kilku branżach. Twój żywioł to IT? Na zdolnych pracowników czekają stworzone przez szczecinian Home.pl, Sagra Technology, IAI, Red Sky, czy Magnetic Point, jak i międzynarodowi gracze, wśród których jest Diebold Nixdorf, Mobica, Squiz czy Tieto. Dopiero kończysz studia, ale znasz jeden lub kilka języków obcych? Ciekawą pracę (m.in. obsługa klienta, księgowość) proponuje branża BPO/SSC. Ten sektor reprezentują m.in. Genpact, UniCredit Business Integrated Solutions, Dansk Supermarked, Metro Services i Coloplast. Specyfiką szczecińskiego rynku pracy jest duża liczba firm z kapitałem skandynawskim. To szansa dla tych, którym zależy na pracy w międzynarodowym środowisku. Do największych należy holding William Demant, (właściciel m.in. DGS Poland) który z Danii przeniósł do Polski nie tylko produkcję, ale też działy IT, R&D i księgowości. Oprócz tego wymienić warto fiński Cargotec, czy duńską sieć dyskontów Netto (jej polska centrala znajduje się między Szczecinem a Stargardem).

Jednak nie samą pracą człowiek żyje, a stolica Pomorza Zachodniego ma też wiele do zaoferowania w dziedzinie spędzania wolnego czasu. Wróćmy na nadodrzańskie bulwary. Już w 2017 roku setki tysięcy turystów przywitają tam największe żaglowce świata podczas finału regat the Tall Ships Races. To wydarzenie nie pozwoli zapomnieć, że Szczecin leży (prawie) nad morzem.

W mieście nad Odrą można odetchnąć pełną piersią. Nie ma tu trapiących inne metropolie problemów ze smogiem, jest za to dużo zieleni, a w granicach miasta znajduje się zarówno Puszcza Bukowa jak i jezioro Dąbie. Ci, którzy chcą poczuć wiatr w żaglach, mają tu wręcz nieograniczone możliwości. Aktywni skorzystają z ponad 100 km ścieżek rowerowych i roweru miejskiego, basenu na którym odbywały się Mistrzostwa Europy w Pływaniu, kortów tenisowych i klubów sportowych. Coś dla siebie znajdą kibice piłki nożnej (Pogoń Szczecin), sportów halowych (rozgrywki w Azoty Arena) i tenisa (to w Szczecinie rozgrywany jest co roku challenger ATP – Pekao Szczecin Open). Miłośnicy kultury nie rozczarują się nowym symbolem miasta – Filharmonią im. Mieczysława Karłowicza, a także klimatycznym, najstarszym na świecie kinem Pionier działającym od 1909 roku.

Szczecin, dzięki swojej lokalizacji jest też świetną bazą wypadową do zwiedzania Europy zachodniej. W półtorej godziny dojechać można nad morze oraz na prom do Szwecji. W dwie godziny dotrzemy stąd do Berlina. Ze Szczecina bliżej niż do Warszawy jest do… Kopenhagi i do Pragi.

Mimo bliskości Zachodu, Szczecin przez wiele lat nie przedstawiał młodym ludziom atrakcyjnej oferty w zakresie rozwoju zawodowego. To się jednak zmienia. Dzisiaj nie brakuje już dynamicznie rozwijających się branż, w których o pracę jest łatwiej niż kiedykolwiek. To wielka szansa, zwłaszcza dla młodych. Warto z niej skorzystać i przekonać się, że w Szczecinie jest przyszłość.

Amerykański Amazon, niemieckie Zalando, czy duński Stylepit? już niedługo taki dylemat będą miały osoby szukające pracy w branży handlu internetowego w Szczecinie i okolicach.

Stolica Pomorza Zachodniego i okoliczne gminy: Goleniów, Gryfino i Kołbaskowo przeżywają boom pod względem liczby i powierzchni nowych hal magazynowych. W wielu z nich już działają firmy, które są zapleczami sklepów internetowych. Są śród nich Stylepit sprzedający ubrania, Beliani – firma handlująca meblami, Pierce AB – właściciel sklepów internetowych dla motocyklistów czy Momox – niemiecki sklep internetowy sprzedający używane książki, płyty, filmy, dla którego nasz partner LSJ HR Group rekrutuje pracowników. Dwie potężne inwestycje zapowiedzieli niedawno zawodnicy wagi ciężkiej w tej dziedzinie. Zalando – wielki niemiecki sklep wysyłkowy planuje budowę centrum magazynowego i zatrudnienie nawet 3000 osób pod Gryfinem. Z kolei w Kołbaskowie, niedaleko przejścia granicznego, rozpoczęły się prace ziemne przy budowie hali logistycznej firmy Amazon. Tam pracę ma znaleźć 1000 osób.

Rosnąca liczba firm powoduje, że coraz mocniej konkurują one o pracowników.
– W naszym regionie trudno jest obecnie znaleźć pracownika niewykwalifikowanego za mniej niż 2 tys. na rękę – mówi Paweł Bartoszewski z Goleniowskiego Parku Przemysłowego w artykule na temat tego zjawiska, który ukazał się w Rzeczpospolitej: Koncentracja e-biznesu w Zachodniopomorskiem przyniosła silny wzrost płac.

Jego słowa potwierdza Katarzyna Opiekulska, prezes Fundacji Talent i Kariera: – Amazon płaci dzisiaj w swoich centrach logistycznych w Polsce pracownikom magazynowym (przy pełnej obecności w pracy) 18 zł brutto plus premie za produktywność. Do tego dochodzi prywatna opieka medyczna, dodatkowe ubezpieczenie i bezpłatne dowozy. A przecież wraz z zatrudnieniem 1000 osób zawsze idzie zatrudnienie tzw. białych kołnierzyków. Firma będzie poszukiwać informatyków, logistyków, specjalistów do spraw zasobów ludzkich, pracowników sprzedaży, księgowych i kierowników zmian. W rezultacie pojawienie się takiego giganta spowoduje weryfikację poziomu zarobków w wielu firmach. Będą one musiały podnieść płace, aby zatrzymać pracowników. Dodam, że Amazon na początku działalności w Polsce w ciągu 10 tygodni zatrudnił 8 tysięcy osób.

Będziemy gościć na Wydziale Nauk Ekonomicznych i Zarządzania Uniwersytetu Szczecińskiego, gdzie opowiemy studentom, co jest pomocne w odnalezieniu się na rynku pracy i jak dać się znaleźć pracodawcy.

Talent & Kariera Fundacja Rozwoju Zawodowego